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公司要資遣我 我不同意搞小動作問題
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想問一下板上的大大 目前我在這間公司上班約1年八個月因為景氣不好公司業績下滑 我是小主管 上星期五就來跟我說要資遣叫我做到這個月但是沒有遣散費也不開非自願性離職證明 能有低就是年終給你一個月薪水.我當然不願意阿 12月都過完了下個月一號開始我又有七天特修 一月份低才上班幾天我特修全請完 上班也沒幾天有可以領年終也有一月份薪水所以我就拒絕了 那公司也沒表現啥麻 主管只有跟我說 好我了解你低意思結果公司今天就發了一張公文下來 定了很多規定特別在最後寫 犯以上情節 依次一個申誡 計三次申誡與以免值不給薪 我猜他寫錯拉因該是不給遣散費再今天的規定中 有一條 字寫太醜 也算... 顯示更多 想問一下板上的大大 目前我在這間公司上班約1年八個月 因為景氣不好公司業績下滑 我是小主管 上星期五就來跟我說要資遣叫我做到這個月但是沒有遣散費也不開非自願性離職證明 能有低就是年終給你一個月薪水.我當然不願意阿 12月都過完了 下個月一號開始我又有七天特修 一月份低才上班幾天我特修全 請完 上班也沒幾天有可以領年終也有一月份薪水所以我就拒絕 了 那公司也沒表現啥麻 主管只有跟我說 好我了解你低意思 結果公司今天就發了一張公文下來 定了很多規定 特別在最後寫 犯以上情節 依次一個申誡 計三次申誡與以免值不給薪 我猜他寫錯拉因該是不給遣散費 再今天的規定中 有一條 字寫太醜 也算 我是業務ㄝ 又不小姐 字寫低醜 你看不懂我看低董阿 我想問一下各位大大 他這規定有用嗎 真低因為字醜他繼我三個申誡 免我職就不用給 遣散費或不開非自願性離職單ㄇ 還有他說不府合規定要調去總公司送貨 我們在台中 像這樣如果他真低調我去台北送貨 可以要求工食宿嗎 還是就只能這樣被擺佈
最佳解答:
調你去台北,你要求供食宿應該不會贏 但是之前很多公司裁員的方式就是把你調到其他縣市的分公司逼你離職,起出這招很好用 後來有人去申訴,如果該公司不能說明把你調去那裡的正當理由,會受罰---只是花那樣多心力,又拿不到多少錢,只是賭一口氣吧! 如果你時間夠,就好好教訓她們吧!
其他解答:CAAD3F79AE16AF09
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